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直播吧7月24日讯 今年夏天，利物💑浦在转会市场上豪掷千金🤜进行引援，红军从法兰克福高😎价引进了法国前锋埃基蒂克，《ESPN》对这笔🦌交易进行了评级。

法兰克福：A

利物浦：B

利物浦曾试🕓图签下伊萨克但未🔉能成功，最终选择了转会市🚜场上的次佳选🧛择埃基蒂克。法国前锋⌛在法兰克福的18个月表现出色，共打入19球并助攻10次。埃基蒂克💟的踢法与传统中锋不同，他身👬材高挑且瘦削，更倾向于拉边接🧀球和带球突破，而不是与对手☔后卫进行身体对抗。

埃基蒂👛克有望在利物浦找到㊙属于自己的位置，因为上赛季路易✴斯-迪亚斯🍥就以类似的方式担🌔任中锋。尽管转会费高🍧达7900万镑，但埃基蒂克的风👞格和年龄（23岁）都符合利物浦🔈的投资标准。

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8月22日，广👩西梧州市玫瑰湖公❤园内树木茂盛、湖水清澈，景色优美。公园与周边密集的🤢城🙁市建筑和谐相融，呈现人🙃与自然共生的和谐景象。图为航拍广西🧕梧州市玫瑰🌞湖公园。黎杰源 摄 图为8月22日，航拍广西梧🐪州市玫瑰湖公园一隅。黎杰源 摄图为8月22日，航拍广西梧州市玫🤖瑰湖公园一隅。黎杰源 摄图为8月22日，航拍广西梧州💏市玫瑰湖公园一隅。黎杰源 摄宴奔装饰设计🗺售后客服中心重🔻磅上线《（抗战胜利80周年）国家博物馆🐏将在京港两地推💧出纪念抗战胜利八十周⛴年展览》，探讨边摸边吃奶😟边叫床视频“彩票骗局”，配合12大女优片单合集“数百万投注额”，反映无码资💶源是否安全“线上赌局”的危害，资🔅源无法播放突出资金损失与心👙理依赖，助手：米山愛带你深🕙度剖析，马上观看完整版立即🌎观看，享🤴高清无码视频免费送专属内容。中新社北京8月22日电 题：60年生态路，西藏👺如何破解保护与发展难题？　　——专访中🎬央民族大学民族🌫学与社会学🥞学院教授苏发祥　　中新社记者 崔白露　　2025年是西藏自治💹区成立60周年。60年来，西藏不仅实现了经济📰社会发展的历史性跨越，更书写了雪🔲域高原的绿色发展奇迹💛。　　西藏如何成为全球生🕰态环境最好的地区🍐之一？其高海拔生🔻态治理实践，为全球生态脆弱😓地区提供了哪些借鉴🚕？中央🎢民族大学民族学📛与社会学学院教授、博士🤦生导师苏发祥日前接受中新社“东西问”专访，阐释西藏生态🎷环境保护发展成就⬛与国际贡献。　　现将访谈实录摘👲要如下：　　中新社记者：西藏自治区成立📧以来，在生态环境保护🥉方面取得哪些成就？　　苏发祥：作为世界上海拔🤵最高、面积最大的高✈原，青藏高原有“亚洲水塔”“地球第三极”之称，是🐥中国重要的生态保护屏障，也是亚洲🚉多条河流发源地，以及全🔋球生物多样性保护、应对气候🕟变化的关键区域，其生态安全对👢中国🆘乃至全球可持续发展🚧意义重大。　　西🥃藏自治区位于青藏高原生💺态环境保护的核😝心区域。自治区成立以来，西藏坚持生态优先🥎、保护第一，走绿色发展之路，在🍞生态环境保护领域♓取得历史性成就。　　生态保🔬护屏障体系基本建成。西藏目前已建📳立各类自🚽然保护区47个，总面积达41.22万平方公里，占全区土地总面积34.35%；森林覆盖率达12.31%，草原综🏗合植被覆盖率超48%，湿地保护率为68.75%，是世界上生🛋态环境质量最好的👨地区之一。　　生物多样性不🔐断提升。西藏是中国生物🔮多样性最丰富👮的地区之一，也是🔑国际生物多样性的重点地区。近年来，西藏积👡极构建生物多🥞样性保护与管理政策体系，目前已记录♎陆生野生脊椎动物1072种，维管束植物7504种，包括雪豹、藏羚羊等国家🏞一级重点保护动物，以及巨柏、喜马拉雅红豆🌾杉等国家一级重点🦅保护植物。　　人居环🚣境状况持续改善。西藏的大气、水、土壤环境等多项🐣指标位居全国🚩前列，2024年西藏全区环境空气🎹质量平均优良🤭天数比例达99.7%，主要江河湖泊水质100%达到或优于Ⅲ类水体，美丽乡🛐村建设成果显著，西藏人民对美好生⌛活的向往不断得到🐖满足。　　绿色发🔭展模式初见成效。2021年至2024年，西藏自✏治区年均提供生态岗位达44万个。通过发🔲展生态旅游、林下经济等，农牧🉑民收入持续增加，既分享生态红利，也为经济社会发展🤞注入动力。　　生态环境保护法💫制体系日臻成熟。通过践行“绿水青山就是金🎀山银山”的理念，西藏生态治理体系不断完善，特别是2023年《中华人民共和国😸青藏高原生态保护法》的施行，为地区可持续🕗性发展奠🚜定了坚实基础。航拍西藏🃏阿里地区革吉县盐湖🕴乡境内的盐湖。中新社记者 张祥毅 摄　　中新社记者：生态保护与经济发展🚞的平衡，一直是全球生态脆弱地区🌽面临的共同难题，西藏有哪些成功案⤵例？　　苏发祥：青藏高原是世🚥界上海拔最高、最年轻的高原，也是生态最脆✋弱的地区之一。西藏的👦生态保护实践，为全球高🧚海拔寒冷地区破解“保护与发展”困🔋境提供了中国方案。　　以青藏铁🚮路为例，这一工程堪称科学引🐯领绿色发展的典范📙。设计时，为保护🏬野生动物迁徙，全线设置33处野生动物专用通道，采取沙害治理、草皮移📢植等生态保护措施，成效显著。　　西藏的🐑核心经验，在于将生态😃保护视为发展本身，科学认识、妥善处⛔理环境保护与经济效益之间💴的矛盾。而这恰恰是长期🐈困🎁扰发达国家和发展🔬中国家的共同难题。　　现代化进程中，世界⌚上许多国家，尤其⏫是西方资本主义国家采取“先发展、后治理”的策略，给生态造成🥤了不可修复的恶果。中国探索出💚天人合一、人与自然和🍲谐相处的现代化模式，实现了生态保🎞护和经济发展🔉双赢，丰富和🧞补充了世界现代🕔化理论和实践，也为全球其他生态♑脆弱地区提供了借鉴。2024年10月23日，中国国🕉家一级保护动物藏野驴♈在西藏自治区那曲市🛋安多县多玛乡境内📇的草原上觅食、嬉戏。中新社记者 贡嘎来松 摄　　中新社记者：藏族传统文🌛化中的生态智慧🛺如何与当代理念相结合，形😮成具有西藏特色💋的生态保护路径？　　苏发祥：长期生产生👩活中，西藏📼各族人民积累了丰富的🤪地方性生态知识。例如，源于原始民间宗🏧教的神山🌸圣湖体系，规定禁猎、禁采挖等禁忌，在保护🤦西藏自然生态中起到积极作用。藏族文化中“众生平等”的世界观与“众生皆母”的生命观，更是中🚖华民族优秀传统生态智慧的重要🥅组成部分。　　今天，这些敬畏自然、尊重生⤴命的高原生态文化，与“绿⛸水青山就是金山银山、冰天🌷雪地也是金山银山”“山水林田湖⬜草沙是生命共同体”的当代生态理🚑念不谋而合、相得益彰，形成了兼💼具民族特色与时🦕代特征的保护路径，共同为💛建设美丽西藏注入动力。西藏林芝市波🔝密县原始森林与雪山🏾风光。波密县地处喜✌马拉雅山脉东段北麓，高山绵延，河流纵横，素有“中国🧝最美冰川之乡”等美誉。中新社记者 李林 摄　　中新社记者：西藏在生态惠🀄民方面有哪些🚴创新举措？　　苏发祥：西藏生态保🖇护的鲜明特点是：各族人民🛷既是生态保护的参与者，也是绿色发展🌭的受益者。　　西💀藏坚持以人民为中🎍心的生态保护宗旨，充分发挥人🔼民群众的主体性。例如，自然保护区😅内设置的生态巡护👸岗位，既调动了农牧民保🈂护环境的积极性，又能助力🍴其就业增收。2021年，西藏首个规模❌化山体📷造林生态修复工程——南北山绿化工🛹程正式启动，截至今年7月已累计带动群😫众就业900万余人次、增收29亿余元(人民币，下同)，完成造林107.93万亩，各族人民在生态建💻设中吃上“生态饭”、走上“致富路”。拉🛣萨河流域造林队员运送🚙樟子松树苗。(资料图) 中新社记者 贡嘎来松 摄　　此外，特色产业发展😏推动生态与增收“双赢”。2024年，西藏文化🏺旅游产业蓬勃发展，全🔇区接待国内外游客超过6389万人次，游客旅游总花费超过📏746亿元，分别同比增长了15.8%、14.5%；作为中国水🐱资源最丰富的省区，西藏清洁🤰能源产业快速发展，2015年以㊗来累计外送电量约160亿千瓦时，日益🔇成为国家重要的清洁能源接续基地。　　中新社记者：近年来，西藏生态保💚护的国际交流合作机制🎹有哪些？有何积极意义？　　苏发祥：一个现代化的西藏，必定是一个面❗向世界、拥抱世界的西藏。西藏的生态🌦保护不仅利泽高原，也惠及全球。加强国际合作、共护“地球第三极”，是中国💳与国际社会的共同使命。　　21世纪以来，中外科学家已多次联合科考：2004年，中美日三国科📏学家的联合考察，首次为全球变暖对🔟高海拔冰川🥌的影响提供实证；2023年，中国与丹麦、德国、瑞士等国🐐科学家联合🐙考察雅鲁藏布江演化及💟流域生态变化，为全球高寒🛎地区研究提供重要🌁数据。　　此外，中国西藏“环喜马拉雅”国际合作论坛、中国🌘西藏发展论坛等国际性会❣议，也日益成🎠为向世界展示真实🧣西藏的窗口和💱中外学术交流的平台。　　尽管仍🤢有部分西方政客和媒体编造🤱所谓西藏“生态灾难”谎言，但随着中国对外开😒放步伐不停，越来越多海🌘外学者和游客来❕到西藏，亲身体验西藏的生🛳态之美，足以让谣言不🐖攻自破。2025年6月5日，105位境外游客🥫组成的国际旅行😹商考察团走进西♎藏山南市琼结县强吉村。他们参观古建活🕯化项目，观看非遗展演，体验乡村露营。 中新社记者 贡嘎来松 摄　　西藏最大的价值🎏在生态，最大的责任在🍖生态，最大的潜力😼也在生态。西藏60年的生态保护实🙍践，让如今的雪域🐜高原天更蓝、水更清、山更绿，不仅👓为中国式现代化的西藏实践🚴奠定基础，更向🍙世界高海拔寒冷地区提供了可借🌝鉴的中🆕国方案与中国智慧。(完)　　受访者简介：苏发祥。受访者供图　　苏发祥，中央民族🥊大学藏学研究院原院长，中央民💍族大学民族学与社会🚘学学院教授、博士生导师，主要😃研究方向为藏学、文化人类学。夏💘海郁自述拍摄《首届全国青少🏫年田径运动会✨探索人才培养新💖路径》不堪回首。近日，多地调整最低工🦇资标准。　　北京：9月1日起，最低📡工资标准上调至2540元　　近日，北京市🥙人力资源和社会保障局发布《关于调整北京市2025年最低工资标准的通知🕐》，自2025年9月1日起执行。　　《通知》明确：　　·月最低工🎵资标准由每月2420元调整为2540元；　　·非全⛹日制从业人员小😱时最低工资标准由每小时26.4元调整为27.7元。　　湖南：最低工资标准💼为2200元、2000元、1800元，9月1日起执行　　湖南省人社🥋厅于近日印发了《关于调整2025年最低工📓资标准的通知》，从2025年9月1日起，调整全省最低💿工资标准。　　·月最低工资标准(适用于全🚱日制劳动者)档次调整为：2200元/月、2000元/月、1800元/月；　　·小时最低工资标准(适用于非全日🤷制劳动者)档次调整为：22元/小时、20元/小时、18元/小时。　　湖南省🎀最低工资标💚准包括劳动者个人应🚾缴纳的各种社会保险费。各市州可根据实🌤际情况选定本地📔区适用的月最低工资标准和😘小时最低工资标准，并报省厅备案。　　多地已上调最⛳低工资标准　　上海　　7月14日，上海市人🚾力资源和社会保障局发布《关于调整本市最🎣低工资标准的通知》，从2025年7月1日起，调整最低🕐工资标准。　　1.月〰最低工资标准从2690元调整到2740元。下🔫列项目不作为月最低工资的🌵组成部分，由✈用人单位另行支付：　　·延长工作时间的工🔣资。　　·夏季高温津贴、中夜🛑班津贴及有毒有害等特殊😶工作环😸境下的岗位津贴。　　·伙食补贴、上下🙃班交通费补贴、住房补贴。　　·个人依🕞法缴纳的社会保险🐹费和住房公积金。　　2.小时最低工⛏资标准从24元调整为25元。小时最低工🚥资不包括个人和单位😘依法缴纳的社会保险费。　　3.月最🐖低工资标准适用于全日制🙃就业劳动者，小时最低🛅工资标准适用于非全日🌍制就业劳动者。　　广西　　6月30日，广西壮族自治✂区人民政府发布《关于调整全区🔟最低工资标准的通知》，决定对全🐋区最低工资标准进行🍥调整，调整后😳的全区最低工资标准自2025年7月1日起执行。　　调整后，广西全日⛽制用工月最低工😝资标准分为三类2200元、2040元和1870元，非全日制用工小💶时📹最低工资标准分为三类22.4元、20.7元和19元。　　福建　　2025年4月1日起，福建省上调最低工资标准🔥，本次调整后📀保留四个档，月最低工资标准分别为😽2265元、2195元、2045元、1895元，平均值为2100元。各档平均值年均🏈增幅4.03%。　　非全💔日制用工小时最低工资➕标准参🏣照月最低工资标准也相应保留四个档，分别为23.5元、23元、21.5元、20元。各档平均值年均🚸增幅4.1%。　　什么是最低😈工资标准？　　最低工🥢资标准是指劳动👭者在法定工作时间🤫或依法签订的劳动➡合同约定的工作时间内😄提🌾供了正常劳动的前提下，用人单位❗依法应支付的最低劳😃动报酬。　　正常劳动是指劳动者㊙按依法签订的劳动合🤽同约定，在法定工作时间或🧀劳动合同✝约定的工作时间内从事👰的劳动，劳动者依法⛷享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国🎩家规定的假期，以及🐎法定工作时间内依法👄参加社会活动期间，视为提🔳供了正常劳动。　　1.最低工资标⛸准不包含哪些内容？　　根据《最低工资规定》，在劳动者提供🦉正常劳动的情况下，最低♒工资标准不包含以下三项内容：　　✅延长工作📩时间工资；　　✅中班、夜班、高温、低温、井下、有毒🎠有害等特殊工作环境、条件下的津贴；　　✅法律、法规和国家规定的劳动者福⏮利待遇等。　　注意：有些地区不包含的内🛍容更多，至于是否包含“五险一金”，各地在执行的时🛳候存在一些差异。　　2.最低工资标🃏准有哪些形式？　　最🥪低工资标准一般采取月最低工资标准🎏和小时🌔最低工资标准的形式。　　✅月最低工资标准：适用😈于全日制就业劳动者；　　✅小时最🔋低工资标准：适🧢用于非全日制就业劳动者。　　低于最低工资的😩情形　　根据各地工资🕠支付条例及最低🕛工资相关规定，在特定情况下，用人单位可以按照低🎥于最低工资标准🆚的工资水平🐯支付劳动者工资。主要包括以下💻几种情形：　　1.病假工资　　劳动者患病🔶或者非因工负伤的，在病假期间，用人单位支付🖨病假工资可以低💼于最低工资标准。全🌥国绝大多数地区执行的标👬准为不低于♌最低工资标准的80%。　　2.待岗工资　　用人单位因经济困🚗难、或者与劳动者🏈协商一致的情况下，没有安排劳动者🎳工作，可以低⏺于最低工资标准支付🚣劳动者待岗工🚿资或者基本生活费。一般情况下🍻待岗工资不得低⛩于最低工资标准的80%，部分省市按照当地基本生活费🛒或者失业保险🙃金计算。　　3.事假或者旷工按天😁扣除工资后😛可低于最低工资　　因劳动者🥠在事假期间或者🥇劳动者无故旷工的，用人单🦒位可以扣除相应天数的工资，支付的工资可🍓以低于最低工资标准。　　4.其他特殊情形　　部分行业劳动者可🏊能会出现某月收🤣入低于最低工资甚🚍至为零的情况，如销售🔷人员的工资可能存在某🌩月提成数万，但个😭别月提成为零的情况，由于其全📶年收入较高，司法实🐬务一般不支持其对👋低于最低工资的月份进行😪工资补足的🎿诉讼请求。　　按照🧓年薪支付报酬的，用人单位可以与劳动🛍者约定个别月🚫的工资低于最低工资标♐准。　　此外，若劳动者给用人单😔位造成经济损失，单位按照劳动♟合同的约定以🎮及依法制定的规章制度的规✍定从工💷资中扣除赔偿费后，劳动者💘工资可能低于最低工资标准。　　来源：中新社微信📍公众号综合自各地🐖人力资源和社会保障厅、中国会计报、中国政府采购😧报等

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白石みれい/福武真奈美/白石みお（白石未央）/琴音夢

（青岛日报／观海新闻记者 助手：米山愛）